成都数据中心招聘岗位（成都市数据分析招聘）

中国航天科技集团在哪点上班

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祝大家求职顺利！

一

单位简介

中国航天科技集团有限公司是在我国战略高技术领域拥有自主知识产权和著名品牌，创新能力突出、核心竞争力强的国有特大型高科技企业集团，世界500强企业之一，成立于1999年7月1日，总部设在北京。

中国航天科技集团有限公司主要从事运载火箭、各类卫星、载人飞船、货运飞船、深空探测器、空间站等宇航产品和战略、战术导弹武器系统的研究、设计、生产、试验和发射服务。科研生产基地遍及北京、上海、天津、西安、成都、香港、深圳等地。现有在岗职工16.3万余人，其中两院院士32人，国家最高科学技术奖获得者1人，国家级专家140余人，累计享受国家政府特殊津贴的专家2747人。

二

校招岗位推荐

招聘部门 岗位详情

上海航天设备制造总厂有限公司 机械结构设计师 电控设计师 嵌入式硬件设计师 嵌入式软件设计师 机械加工工艺师 总体装配工艺师 总体装配工艺师 测发设计师 电子装联调试工艺师 阀门装配工艺师 增材制造工艺师 工作地：上海

杭州航天电子技术有限公司 产品设计/产品工艺工作地：浙江/杭州

山东航天电子技术研究所 天线设计师 计算机软硬件研发 FPGA工程师（基带信号处理算法） 自组网协议设计师 射频工程师 航天通信产品设计师 算法设计师 航天计算机产品设计师 航天伺服控制产品设计师 IC产品设计师 LTCC工艺师 天线通信产品设计师 电源/配电产品设计师 航天电子产品设计师 航天类通信设计师 工作地：山东/烟台

西安航天三沃机电设备有限责任公司 嵌入式产品开发（软/硬件）光电探测系统设计工程师 工业自动化设计 智能化结构设计 应用软件开发工程师 工作地：陕西/西安

四川航天烽火伺服控制技术有限公司 机电伺服工程师工作地：四川/成都

成都航天万欣科技有限公司 总体设计 结构设计 电气设计 总体工艺 结构工艺 工作地：四川/成都

北京神舟航天软件技术股份有限公司 实施工程师 研发工程师 开发工程师（Java、C++、Python、Linux系统、前端开发方向） 开发工程师（Java、C++、Python） 实施工程师 网络安全工程师 需求分析师 运营核算专员 工作地：全国

航天通信中心 信息化运维工程师（信息安全方向）信息化运维工程师（网络方向）信息化运维工程师（系统运维方向） 工作地：北京

航天恒星科技有限公司 前沿技术研究师 前沿技术研究师(光器件光通信与网络方向) 前沿技术研究师(新体制探测方向) 前沿技术研究师(天基信息智能处理方向) 前沿技术研究师(综合孔径与射频方向) 应用软件设计师 嵌入式软件设计师 FPGA设计师 工作地：北京

北京轩宇信息技术有限公司 FPGA验证工程师 FPGA开发工程师 软件测试开发工程师 软件研发工程师 可信智能软件研究工程师 工作地：北京

西安航天化学动力有限公司 工艺技术研发工作地：陕西/西安

陕西电器研究所 硬件电路设计 机电一体化设计 嵌入式软件设计 控制系统设计 检测技术开发（化学方向） 工作地：上海、江苏

西安航天复合材料研究所 非金属复合材料制品结构设计 预先研究 机加工艺 工作地：陕西/西安

天津航天中为数据系统科技有限公司 FPGA设计师工作地：天津

河北乐凯化工工程设计有限公司 暖通工程师工作地：河北/保定

三

社招岗位推荐

招聘部门 岗位详情

上海航天设备制造总厂有限公司 机电总体设计师 总体装配工艺师 电子装联工艺师 测发设计师 项目财务主管 工作地：上海

成都航天万欣科技有限公司 总体设计 结构设计 总体工艺 结构工艺 设备技术管理 市场营销 机械类检验 车辆检验 标准化管理 工作地：四川/成都

中国乐凯集团有限公司 产品研发工作地：河北/保定

北京轩宇信息技术有限公司 博士后研究员 软件可信性研究高级工程师 嵌入式软件算法研发高级工程师 集成电路EDA工具算法高级工程师 FPGA设计算法验证高级工程师 软件工程研发高级工程师 测试开发工程师 FPGA验证工程师 软件研发工程师 可信智能软件研究 工程师 工作地：北京

天津航天中为数据系统科技有限公司 FPGA设计师 工作地：天津

现在大数据工作的薪资待遇怎么样

1。大数据行业前景

据《大数据人才报告》显示,目前全国的大数据人才仅46万,未来3-5年内大数据人才的缺口将高达150万。

2019年大数据行业就业前景怎么样？

根据中国商业联合会数据分析专业委员会统计，未来中国基础性数据分析人才缺口将达到1400万，而在BAT企业招聘的职位里，60%以上都在招大数据人才。领英报告表明，数据分析人才的供给指数最低，仅为0.05，属于高度稀缺。数据分析人才跳槽速度也最快，平均跳槽速度为19.8个月。

作为中国官方重点扶持的战略性新兴产业，大数据产业已逐步从概念走向落地“大数据”和“虚拟化”两大热门领域得到了广泛关注和重视，90%企业都在使用大数据。

2。大数据市场规模

2014年已达1038亿元2015年已达1692亿元2016年已达2485亿元2017年已达3651亿元2018年达6000亿元

3。大数据岗位细分

大数据方向主要有下面几个岗位细分：

(1)大数据系统研发工程师：负责大数据系统研发工作，包括大规模非结构化数据业务模型构建、大数据存储、数据库架构设计以及数据库详细设计、优化数据库构架、解决数据库中心建设设计问题。

他们还负责集群的日常运作、系统的监测和配置、Hadoop与其他系统的集成。

(2)大数据应用开发工程师：负责搭建大数据应用平台、开发分析应用程序。他们熟悉工具或算法、编程、包装、优化或者部署不同的MapReduce事务。

他们以大数据技术为核心，研发各种基于大数据技术的应用程序及行业解决方案。

(3)大数据分析师：运用算法来解决分析问题，并且从事数据挖掘工作。他们最大的本事就是能够让数据道出真相;此外，他们还拥有某个领域的专长，帮助开发数据产品，推动数据解决方案的不断更新。

(4)数据可视化工程师：具备良好的沟通能力与团队精神，责任心强，拥有优秀的解决问题的能力。他们负责在收集到的高质量数据中，利用图形化的工具及手段的应用，一目了然地揭示数据中的复杂信息，帮助企业更好的进行大数据应用开发，发现大数据背后的巨大财富。

4。大数据职位高、收入更客观

谷歌、阿里巴巴、百度、京东都在急需掌握大数据技术的大数据人才！无论你精通大数据的哪一项类，都将在未来职场脱颖而出！

在中国，大数据也正迅速成为行业和市场的热点。

专注与亚太及中国市场的市场调查机构泛亚咨询发布的调研数据显示，目前出现在各类招聘平台上与数据分析相关的招聘需求比去年同期相比，增长率高达67%；大数据相关高级职位的薪酬与其他同类技术职位相比平均高出43%以上。

无论是世界范围内还是在中国，大数据浪潮正在深刻改变着各行各业，而各行各业对大数据人才的需求，以及技术从业者希望跻身大数据高级人才的需求也变得越来越强烈。

大数据的发展史是一个全球化的趋势，大数据时代已经到来。

成都富士康在招数控加工中心吗？有什么要求啊？

应聘条件﹕

1.学历：大专

2.储备技术员：要求 机械设计与制造、机械设计与自动化、电气自动化、机电一体化、数控技术、精密机械技术、计算机辅设计与制造、计算机专业、模具设计与自动化、电子技术等专业

3.储备管理员：机械加工及制造等机械类、安全、消防、环保类、会计电算化、管理类、物流、人力资源管理、行政管理

4.学习优异，学习能力强，沟通协调能力强，品行端正，身体健康，体质胜任岗位要求

5.个性特征：能吃苦，反应敏捷，沉稳但不失活泼，热爱制造行业

6.其它：意愿强﹐能吃苦﹐能服从公司工作专业及地点安排﹐仪表整洁﹐无不良嗜好;

招聘流程：

校企双方联络确定招聘意向 ® 公司邮寄/传真招聘相关数据 ® 学校宣传 ® 学生报名® 学校回传报名统计表 ® 确定招聘行程日期 ® 学校准备考场等 ® 现场招聘 ® 发录取通知 ® 学生体检 ® 发报到通知 ® 学生报到

实习事项： 直接与公司签订劳动合同，购买五险一金，享受与正式员工相同待遇

备注： 实习期间底薪2500元

福 利 待 遇：

1、试用期1（1-3个月）：2500元/月

2、试用期2（4-6个月）：2600元/月

3、考核期（7-9个月）：2700元/月

4、考核期后：2700-2900元/月

说明：

1）以上为基本工资标准﹐不含加班费、各种津贴等﹐薪资增长随员工入职年限及成长晋升增长；

2）加班严格按照《劳动法》执行﹐平时加班发1.5倍工资﹐周末加班发2倍工资﹐节假日加班发3

倍工资；

3） 公司每年年终发放年终奖和持续服务奖（视集团营运及个人绩效核定）；

2.留才政策：绩优干部配股政策；

3.五险一金﹕公司为员工办理医疗保险﹑养老保险、失业保险、生育保险、工伤保险、住房公积金及员工自保基金；

4.作息制度﹕每周五天八小时工作制﹐每周至少休息一天；

5.有薪假期﹕除享有国家法定假（11天）外﹐另工作满一年后根据服务期长短享有5 ~ 15天有薪年休假；

6.礼 金 ：公司为给员工提供良好的福利，根据实际情况发放结婚礼金、生育礼金、丧葬金；

7.培 训﹕公司免费为员工提供职前﹑在职培训机会。并与国内知名大学(如清华、西工大)合办高升专/本科/研究生学位教育﹐优秀员工将有机会赴海外历炼；

8.文娱活动﹕集团公司每年举办运动会﹑电影﹑舞会﹑卡拉OK、郊游等大型文娱活动﹐成立篮球排球﹑舞蹈﹑棋类﹑书法等多个社团。

备 注:说明：富士康本次我校招聘岗位均为储备生产技术员及储备管理员，非生产线普工

四川省农村信用社计算机中心2010招聘什么时候笔试？笔试名单有了吗？

朋友今年信用社3月份就招聘了一批计算机相关专业的;应该还要招吧,都是同道中人,我也在等待时间啊.

四川省农村信用社现因工作需要，面向社会诚聘计算机技术、金融业务专业人员及客户服务人员。

一、工作部门：四川省农村信用社计算机中心

四川省农村信用社计算机中心是经四川省农村信用社联合社理事会审议通过，由全省农村信用社158家县级联社共同出资组建的大型金融数据中心。其主管部门为四川省农村信用社联合社，并接受银行业管理部门的业务指导和监督。

二、工作地点：成都市科华中路新5号

三、招聘岗位

（一）高级程序员/系统分析员。

1、招聘人数：4人。

2、岗位职责：软件开发。

3、岗位要求

² 计算机软件相关专业（含应用数学）本科及以上学历，持有资格（水平）考试软件专业中级证书者可放宽到计算机相关专业；

² 30周岁以下，特别优秀者可适当放宽；

² 5年以上金融行业软件开发及2年以上J2EE软件开发经验，参与过信贷管理系统、财务管理系统、客户关系管理系统、绩效考核系统、数据仓库建设等项目者优先；

² 熟练掌握关系数据库编程技术，具备数据库设计、调优能力；

² 具备基于J2EE应用架构的系统设计能力，熟练掌握J2EE环境的编程、部署、调试方法；

4、薪酬：10—16万元/年。

（二）高级测试员/需求分析员/新产品专员

1、招聘人数：3人。

2、岗位职责

² 负责跟踪研究金融同业产品研发动态，提出或受理金融业务新产品创意并编写可行性研究报告；

² 负责新开发项目在全省农村信用社的推广应用；

² 负责金融业务与IT技术的衔接、指导以及业务需求书的编写；

² 负责新开发项目的系统级测试、功能测试并提交规范的测试报告；

² 负责全省农村信用社新开发项目的培训规划及组织。

3、岗位要求

² 经济、金融、计算机相关专业本科及以上学历；

² 30周岁以下；

² 5年以上银行系统工作经验，其中3年以上国有商业银行或者股份制商业银行工作经验；

² 熟悉银行业务相关理论及规定，有商业银行资产负债管理、资金、财务会计、产品研发、信贷等主营业务工作经历；

² 熟悉金融IT产品创新及开发相关业务工作职责和工作程序；

² 熟练掌握各类测试方法、规范和理论，能熟练使用测试工具，有银行软件测试工作经验。

² 责任心强，具有较强的沟通、协调和问题处理能力及文字表达能力；

4、薪酬：8—14万元/年。

（三）中/高级自助产品管理员

1、招聘人数：2人。

2、岗位职责

² 负责电子银行、自助银行等客户自助业务的发展规划；

² 负责银行自助业务的规章制度建设与监督执行；

² 负责自助业务及产品的风险监测与风险防范；

² 负责自助业务及产品的市场调研与市场营销；

² 负责自助业务及产品的业务培训、日常管理与业务考核。

3、岗位要求

² 经济、金融、计算机相关专业本科及以上学历；

² 30周岁以下；

² 5年以上银行系统工作经验，其中3年以上电子银行相关业务从业经验；

² 熟悉电子银行相关政策法规和市场营销管理，熟悉银行主要金融产品业务流程；

² 熟悉我国金融政策法规和金融产品风险管理工作，具有一定的风险分析、识别及判断能力；

² 具有较强品牌观念、创新意识和市场开拓、营销策划能力；

² 责任心强，具有较强的沟通、协调和问题处理能力及文字表达能力，具有良好的团队协作精神。

4、薪酬：6—11万元/年。

（四）差错业务处理员

1、招聘人数：2人。

2、岗位职责

² 负责全省农村信用社交易系统差错账业务的归口管理与业务指导；

² 负责差错账的查询/查复和核实工作；

² 负责对核实后的差错账据实调账；

² 负责差错账业务月度统计报告，定性分析差错产生原因；

² 负责全省差错账业务及差错处理平台有关问题的解答。

3、岗位要求

² 大学本科及以上学历，财务、会计专业优先；

² 30周岁以下；

² 有2年以上维护、操作四川省农村信用社综合业务系统（SC6000系统）经历；

² 熟悉银行柜面业务，掌握银行交易系统差错账处理程序；

² 有农村信用社各级清算中心工作经历者优先；

² 诚实、严谨，能严格执行各项规章制度；

² 责任心强，具有较强的沟通、协调和问题处理能力及文字表达能力，具有良好的团队协作精神。

4、薪酬：5—8万元/年。

（五）96633客户服务人员

1、招聘人数：8人。

2、岗位职责

² 对客户电话咨询进行详细解答，协调相关部门解决客户问题；

² 受理客户电话投诉、建议、表扬和情况反映等并及时处理；

² 负责非营业时间客户账户的电话查询和挂失等工作。

3、岗位要求

² 大学专科及以上学历；

² 女性，25周岁以下；

² 普通话水平达到全国二级甲等标准；

² 能熟练操作计算机，汉字输入每分钟60字以上；

² 能接受全年7*24小时轮班的工作安排；

² 具有良好的口头表达能力及应变能力，善于与客户沟通。

4、薪酬：底薪1200元/月，绩效300—1200元/月。

四、报名

（一）应聘的基本条件：

1、遵纪守法、品行端正、身体健康；

2、具有较强的工作责任心、团队协作精神；

3、有良好的职业道德和个人素质，无不良行为及违法记录。

（二）有意应聘者请于2010年4月30日前以电子邮件方式将以下资料发送到我单位，电子邮箱：zhaopin@scrcu.com.cn（邮件主题：姓名+应聘岗位）。

联系人：陈剑；联系电话：028-85357237。

1、应聘申请表（请详细填写，并附照片）；

2、各类证明材料，包括最高学历、学位、专业资格证书、专业技术职称、身份证、外语等级证书等扫描件；

3、业绩材料，包括发表的论文或著作、获奖证书等材料的扫描件；

4、应聘者须对应聘材料的真实性负责。

（三）我单位将对符合条件的应聘者进行电话初审。

（四）经初审符合条件的考试人员名单及考试的时间、地点、准考证领取等相关事项将于2010年5月10日前公布在四川省农村信用社网站（），请登陆网站查询，不再另行通知。我单位将对所有应聘者的报名材料予以保密。

五、考试及录取

考试分笔试和面试两阶段。笔试结束后，按照招聘职位数以最高不超过1：2的比例从高到低按笔试分数选取面试人员，面试人员名单请于6月1日- 10日登陆网站查询。面试结束后，按综合成绩（面试成绩和笔试成绩各占一半）从高到低进行录取，拟录取人员名单将于6月25日— 30日在四川省农村信用社网站（）进行公示。

拟录取人员公示结束经体检合格后，第（一）至第（四）类岗位人员由四川省农村信用社计算机中心按照国家《劳动法》和《社会劳动保险条例》有关规定签订劳动合同，办理五险一金（社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育险及住房公积金），并提供规定的各项工资福利待遇。第（五）类岗位人员由我中心指定的劳务派遣服务公司负责签订劳动合同。

哲库科技成都15个月工资吗

哲库科技成都是15个月工资，python开发

上海-张江3-5年本科

15-30k·15薪

梁先生 一周前在线 已认证

自动化开发专家 · 哲库科技

职位介绍

pythondjango脚本自动化androidjavascript

职责描述：

1. 负责开发和搭建自动化测试平台的Framework和GUI开发；

2. 优化已有自动化测试框架并开发新功能；

3. 根据测试流程及规范，编写测试用例和测试脚本；

4. 搭建自动化测试环境，布控自动化测试维度统筹测试；

5. 服务器后台的日常维护工作；

任职要求：

1.

具有2年以上自动化平台开发经验；

2.

熟悉Python, JavaScript, Shell,

Perl至少一种编程语言，具备独立的测试脚本编写能力；

3. 熟悉Django等自动化测试开源框架者优先，有行业大厂大型项目经验者优先；

4. 有芯片自动化测试平台开发经验者优先；

5. 具备数据分析能力，熟悉数据分析工具，如Pandas, NumPy等；

6. 熟悉分布式系统的设计和应用，熟悉分布式、缓存、消息、负载均衡等机制与实现；

7. 熟悉MySQL数据库以及优化方法，了解常用的NoSQL产品，如MongoDB，HBase等；

8. 了解硬件基础知识及软件开发流程，可以硬件团队和测试团队配合调试自动化平台；

9. 具有良好的沟通能力，团队协作能力；

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公司信息

哲库科技

电子/半导体/集成电路 1000-2000

成都的回答，不清楚的请勿参和。谢谢！

果要把城市比作是人体的话，那么城市供水、公共交通就是城市中流动的血液和跳动的脉搏。数字化，就像是一贴特效药，在疏通城市血脉的同时，更让城市的脉搏跳动得更加健康、有力。

10多年前的成都，谁家自来水爆管，哪个片区大面积停水，起码都要耽搁上一两、周才搞得好。而如今，情况可不同了。前些日子，成都市民老王就遇到这么一件事：老王住的小区因自来水管老化爆裂，小区决定临时停水一天。老王在得到消息后，立即拨打了87741166（成都城市供水热线电话），热线接待员在得到报修电话后，立刻在供水服务热线管理系统中输入了老王所在小区的相关信息，随后在网上向相关营业所和管网所发布网上调度指令，这些部门在接到指令后，在数小时之内派人达到小区，在完成检修后，又通过网络向客户服务中心进行回执。而整个过程，只需要半天时间。

在成都的部分公交车上，从去年开始，就逐步装上了多媒体终端，让每天坐车的市民看到各种流行的资讯，欣赏到丰富多彩的娱乐节目。此外，登陆http�／／www．cityboat．com．cn（城市之舟）以及拨打85076868服务热线，市民能对相关公交线路的信息进行咨询。

不管是城市公交、还是城市供应水，抑或是公用燃气、出租车管理，在“数字化成都”的大框架中，在成都市政公用事业日益向数字化、集成化、高科技化方向发展的今天，如何利用信息化手段提高自身工作质量和效率，从而进一步提高为民服务水平和自身形象已经成为成都市市政公用企业机制改革、经营管理手段创新的重要途径。

步骤 打铁还须自身硬

“作为市属的公用事业企业，如何把为民服务和企业经营发展紧密结合起来，是搞信息化建设的宗旨。尽管这两者是同等重要的，但为他人服务的前提就必然是提高自身的管理水平和工作效率。”成都市公共交通集团相关部门负责人的话颇有点代表性。

成都公共交通集团和成都自来水公司，都是很早就涉足信息化建设。公交集团的目标是“人机一体的信息化的管理，建立数字化城市公交”，围绕这个目标，包括公交办公OA系统、公交车队管理信息系统、公交GIS系统、公交物流管理系统、公交调度管理系统、人事管理系统、财务管理系统、内控系统等都在积极筹建完善之中。“这个系统建成后，我们能看到的首先是公司将实现办公联网计算机化、主要管理智能的计算机化、先进和科学的营运调度体系、现代物流管理、财务电算化和管理控制体系，这样做带来的好处是全公司资源信息共享、更提高了办事效率、增强决策的及时性和科学性，而企业也将更加合理运用资源和资金，为提升城市形象，为方便市民出行，为企业发展服好务，”该公司相关部门负责人介绍道。

在成都自来水公司，在上世纪九十年代就致力于管理信息系统的建设。在生产自控方面，公司下属的水二厂水五厂水六厂的生产管理系统都是基于自动化技术和计算机技术的应用，其操作界面都是基于WEB技术的页面，这些水厂的日常管理工作也都纳入了计算机管理。而在管理方面，该公司也已经建设完善了SCADA系统、生产调度管理系统、管网GIS网上查询统计系统、管网建模系统、能源计量信息系统、水质监测管理分析系统、水表跟踪信息管理系统等。此外，在营业方面，已经完善了营业远程收费系统，在成都市内建立了近30个收费网点，各个收费点通过拨号网络能实时访问营业所中心数据库信息，实现实时出票收费，用户可以不受区域限制在任一个收费点进行缴纳水费。

窗口服务 借信息化向纵深发展

从几根电话线，几个话务员，到如今的具有一定规模和独立运行机制的客户服务中心，成都市市政公用事业企业逐步在提高窗口服务型企业的形象方面的投入可谓“软硬兼施”。

在成都自来水公司不久投入运行的客户服务中心，记者看到两台多媒体触摸屏，在上面可以查询有关自来水交费等相关信息。据悉，构筑CRM系统是该公司下一步要重点建设的项目。而基于CRM系统的专业的Call－center也正在积极的筹划中。除了做好售前、售中、售后服务外，集成客户资源和调度中心的资源，进一步完善一条龙服务体系是这个即将投建的Call－center的重要职能。

而成都公交集团的热线服务中心，如今已经有11名接线员、6条中继线、8台电脑，每天的咨询电话在2500个以上，最高峰每分钟打进15个咨询电话。“我们下一步将利用热线建立一个强大的信息网，通过各种方式加强与乘客的联系。”该公司有关负责人指出。此外，继续深化企业内部管理体系仍是2003年的重点。据悉，为此，他们计划投入40万元，在现有的二十多个车队中全面联网应用公交车队管理信息系统；为优化线路走向，针对现改、调线较频繁，计划投入15万元建立公交GIS系统；计划投入50万元，实现全公司物流的联网管理。并将在适当的时候建立GPS系统和IC卡系统，两个项目投资共计将高达3600万元。

记者点评

“不紧不慢，一问三不知”，过去相声常常用这样的字眼调侃形容“窗口性服务企业的形象”。“现在不能这样了”，自来水公司相关负责人告诉记者，“公司内部开展了首问责任制，就是无论任何用户打电话进来或是来访，接待的人不能说‘不知道’，而且有责任和义务去引导用户到相关部门去。”可见，数字化仅仅是一种手段，体制创新和制度革新、观念改革的配合才是信息化的源动力。在采访中，记者发现，市政公用事业基于各自业务块的信息化开展并不晚，但缺乏强有力的集成化、系统化、统一性的协调管理和决策机制。而如何让数字化生活更加具有整体性和标准化的建设思路和规划，正是其应在下一步建设中通盘考虑的。