twitter上值得关注的人（twitter哪些值得关注）

推特（Twitter）上粉丝最多的人

截至2016

年4

月19

日，

美国歌手凯蒂·

佩里（Katy

Perry，全名凯瑟琳·哈德森；@katyperry）推特粉丝数高达86,944,886。第二名和第三名分别为同样是流行明星的贾斯汀·比伯（@justinbieber）——推特上粉丝最多的男性——以及泰勒·斯威夫特（@taylorswifit），他们的粉丝数分别为79,737,002

和75,517,216。

同一天，单向乐队（@onedirection）依旧是推特上最流行的音乐组合，总粉丝数28,092,141。

推特关注怎么分组

Twitter 列表（Lists）是一个强有力的功能，它能够将你关注的粉丝、关心的人以及标签和兴趣等，有效的组织起来，帮助你关注重要的事情。对比国内的微博，微博更多的是将已有关注粉丝的分组，在粉丝、关心的人、普通用户、话题和兴趣等相关的管理上，并没有达到较高的效率。从这一点上来看，微博还是有较大的调整空间的。

Twitter 列表（Lists）是一个强有力的功能，它能够将你关注的粉丝、关心的人以及标签和兴趣等，有效的组织起来，帮助你关注重要的事情。

在 Twitter 中创建列表，是一个未被充分利用的功能。列表能够帮助你管理 Twitter 信息流、粉丝、关心的人以及标签和兴趣，因此你可以在列表中查看来自他人的博文、兴趣和特长。又或者，你把一些博文进行分类分组。

在Twitter怎么查看自己关注的用户

首先登录上自己注册的推特账号，在页面的左侧有一栏信息条，最上方是自己的推特账号的个人信息，之后点击上面的关注下方的数字就能看到自己关注的人和关注自己的人。

推特有什么福利的关注

没有。Twitter（推特）是一家美国社交网络及微博客服务的公司，致力于服务公众对话。推特是没有福利值得关注的。Twitter可以让用户更新不超过140个字符的消息除中文、日文和韩语外已提高上限至280个字符。

教你如何在Twitter上找红人

大家都知道，现在不管是国内电商，还是跨境电商，“红人”营销是非常有效果的。红人营销的好处不必多讲，比如可以让红人分享你的产品和内容啦，帮你打广告啦等等，其实说来说去，还是两个字：引流！

但是，我的小伙伴们可能要问小川了：我们怎么样才能找到适合我们行业的相关红人呢？

嗯嗯！废话不多说，直接上干货！

在这里，我要介绍几款强大的在twitter上寻找红人的工具。

1、Klear

Klear是分析Twitter帐户的强大工具（也支持YouTube，博客和Instagram）。它可以将人们分为4万多个类别（类别越多代表目标群体越精准啊，有木有！）所以你可以精准地找出更加适合你的行业的红人。

首先打开Klear的界面，还是那么简洁得不要不要滴，简洁控的大爱啊！还记得之前给大家说的关键词工具kwfinder吗？界面跟klear一样简洁！不知道的要去我的那篇文章去看看喽。

假设我们做的产品是yoga mats，又假设我们在twitter上来寻找yoga方面的influencer，当然这款工具也可以用在ins，blog，youtube当中，位置我们located in USA，那么如图所示：

点击search后，我们可以看到以下界面：

然后接下来，可以开始connect with他们了，就这么简单直接。当然这个工具有免费和付费版本，我的建议是购买付费版本。

2、Buzzsumo

其实确切地说，Buzzsumo是一个内容研究工具，当然也具有找红人的功能，

你可以运行过滤器并向下钻取以查找最相关的人员。您可以在右侧看到您可以获取关注者的数量，转发比率，回复比率，平均转发（图像中并非全部显示），域名和页面权限等信息。

你也可以点击每一列，根据这些列进行排序，当您确定相关影响者时，您可以将它们添加到列表中。

3.Traackr

Traackr   是一个纯粹的的影响者管理工具，您可以在其中找到影响者（或上传他们）并追踪与他们的所有沟通。

以下是traacker的界面

您可以看到它搜集了相关红人在社交媒体上的个人资料，帖子，讨论，与他有联系的其他红人，他的一些在网上的foot print等等。当你与红人沟通时，你还可以随时关注你俩的状态，从而保持更好的关系。

Ok，小伙伴们，今天先给大家介绍这三个吧，其实关于寻找红人的工具还有几个，后面的文章我会陆续提到。

其实，工具只是提供给你便利，节省你的时间，给你提供数据支持，我们利用社交媒体从事跨境电商工作，一定要掌握一种社群思维，简单点说，最有效的办法，就是找到一个能为你的target niche代言的人或者能保持对你的target niche活跃度的群体，这样才能给你的产品带来源源不断的曝光度！

关于寻找红人，各位或许有更好的办法或者运营思路，欢迎讨论~~一起进步哦~~！